Site Theme

mmikami.jp

CV

Curriculum Vitae

Academic record, publications, and professional experience.

Masatsugu Mikami, Ph.D.

Senior Docent

Universiteit van Nagano, Faculteit Mondiale Bedrijfskunde

#B306, 8-49-7 Miwa, Nagano-shi, Nagano-ken, 380-8520, Japan

mikami.masatsugu [at] u-nagano.ac.jp / website: mmikami.jp/contact
Profiel

Mijn specialisaties zijn bestuurskunde en beleidsevaluatie. Ik onderzoek de sturing en uitvoering van evaluatieactiviteiten van de overheid in brede zin, met de ODA-evaluatie van het Japanse ministerie van Buitenlandse Zaken als belangrijk uitgangspunt. Mijn onderzoek omvat daarnaast de evaluatie van het WPS-actieplan (Vrouwen, Vrede en Veiligheid), de beoordeling van administratieve programma's door het Bureau voor Bestuurlijke Evaluatie van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Communicatie, beleidsevaluatie door lokale overheden, wetenschaps-, technologie- en innovatiebeleid, ruimtevaartontwikkeling en defensie- en veiligheidsbeleid. Ph.D. in Beleidswetenschap (Doshisha Universiteit, 2023). Momenteel ben ik universitair docent aan de Faculteit Global Management van de Universiteit van Nagano. Ik ben lid van de evaluatiecommissie voor het WPS-actieplan van het ministerie van Buitenlandse Zaken en van de Raad voor Bestuurlijke Hervorming van de stad Nagano.

Bestuurskunde Beleidsevaluatie Verantwoording Ministerie van Buitenlandse Zaken ODA-evaluatie Evaluatiemanagement Ontwikkelingssamenwerking WPS Generatieve AI Wetenschaps- en technologiebeleid Bestuurlijk management Defensiebeleid
Opleiding

Doshisha-universiteit

Doctoraat in beleid en management , Graduate School voor Beleid en Management
2020.04 - 2023.03

Doshisha-universiteit

Master in beleid en management , Graduate School voor Beleid en Management
2019.04 - 2020.03

Doshisha-universiteit

Bachelor in beleidsstudies , Faculteit Beleidsstudies
2014.04 - 2018.03
Werkervaring
Academische Aanstellingen

Gastwetenschapper

University of Missouri in Columbia
2025.06 -

Docent op deeltijdbasis

Rikkyo-universiteit
2025.04 -

Gastonderzoeker

Ryukoku-universiteit
2025.04 -

Hoofddocent

Universiteit van Nagano
2024.04 -

Docent op deeltijdbasis

Kyoto Bunkyo-universiteit
2023.04 - 2024.03

Universitair docent

Doshisha-universiteit
2023.04 - 2024.03

Docent op deeltijdbasis

Kobe Gakuin-universiteit
2022.04 - 2024.03

Tutor, leerondersteuningscentrum

Kyoto Bunkyo-universiteit
2021.11 - 2023.03

Onderwijsassistent

Graduate School van de Doshisha-universiteit
2021.04 - 2021.09

Studentassistent

Doshisha-universiteit
2019.09 - 2020.03

Onderwijsassistent

Doshisha-universiteit
2019.04 - 2023.03

Tutor, ondersteuningscentrum voor ambtenarenexamens

Kyoto Bunkyo-universiteit
2018.04 - 2021.10
Commissie

Vicevoorzitter, planningscommissie

Japanse Evaluatievereniging
2026.05 -

Member, Administrative Reform Promotion Council, Nagano City

Nagano City

Serves as an advisory member to the Mayor, deliberating on strategic initiatives for municipal administrative reform and reviewing the Administrative Evaluation system to enhance transparency and public accountability.

2026.02 -

Member of the Editorial Board for the History of Sagamihara City Assembly (FY2025 – FY2030)

Sagamihara City

Participates in the Sagamihara City Assembly History Compilation Project commissioned to Meiji University, contributing to archival collection, analysis, and writing from public administration and local governance perspectives.

2025.10 -

Member, 5th Conference Organizing Committee

Asia Pacific Evaluation Association

2025-04-17のZoomミーティングより参加。

2025.04 - 2025.11

Evaluation Committee of the National Action Plan on Women, Peace and Security

Ministry of Foreign Affairs of Japan
2025.04 -

Committee Member, Designated Manager Selection Committee

Nagano City
2025.04 -

EvalYouth Japan

Member, APEA Conference 2025 Executive Committee (role: Communication)

Japan Evaluation Society
2025.01 - 2025.11

Member, 2025 Literature Committee(jpn: 2025nen Bunken Iinkai Iin, Field: Public Administration)

Japanese Political Science Association
2024.10 - 2025.12

Member, Planning Committee

Japan Evaluation Society
2023.03 -

Member, Organizing Committee for the 21st Annual Conference

Japan Evaluation Society
2020.11
Publicaties
Boeken
Mikami, M. (2025). Een overzeese casestudy van wetenschaps- en technologiebeleid: Verantwoording en administratief beheer van het Europees Ruimteagentschap [Kaigai ni okeru Kagaku Gijutsu Seisaku: Ōshū Uchū Kikan no Sekinin Tsuikyū to Gyōsei Kanri.](Japans). In Najima, K. (Hrsg.), Wetenschaps- en technologiebeleid en verantwoording [Kagaku Gijutsu Seisaku to Akauntabiriti.](Japans) (Betreut von Yamaya, K.). Kyoto: Koyō Shobō, 187-199.
Mikami, M. (2025). Beleidsstudies van evaluatie en administratief beheer: Japans Ministerie van Buitenlandse Zaken en Ontwikkelingssamenwerkingsadministratie [Hyōka to Gyōsei Kanri no Seisakugaku: Gaimushō to Kaihatsu Kyōryoku Gyōsei.](Japans). Kyoto: Koyō Shobō.
Mikami, M. (2021). Administratief proces van ODA-evaluatie in Japan [ODA Hyōka no Gyōsei Katei.](Japans). In Yamaya, K. (Hrsg.), Openbaar Beleid en Openbaar Bestuur [Seisaku to Gyōsei.](Japans) (Betreut von Sano, W., en Yamaya, K.). Kyoto: Minerva Shobō, 245-266.
Yamaya, K., en Mikami, M. (2021). COVID-19 overbelast verpleegkundigen [Kangoshi wo Oitsumeru Shingata Corona.](Japans). In Yamaya, K., en Fujii, S. (Hrsg.), Essentieel werk dat gemeenschappen ondersteunt: In gezondheidscentra, ziekenhuizen, schoonmaak, kinderopvang en aanverwante gebieden. [Chiiki wo Sasaeru Essensharu Wāku: Hokenjo, Byōin, Seisō, Kosodate nado no Genba kara.](Japans). Tokyo: Gyōsei, 98-118.
Tijdschriftartikelen
Mikami, M. (2026). Het “global management” van mensenrechtenbeleid: monitoring en evaluatie op basis van nationale actieplannen en mensenrechtenindicatoren [Jinken Seisaku no “Gurōbaru manejimento”: Kokka Kōdō Keikaku to Jinken Shihyō ni Motozuku Monitaringu Hyōka.](Japans). Global Management, (13), 61-77.
Mikami, M. (2025). Toekomstperspectieven op Administratief Beheer van Beleidsevaluatie: Naar het Overwinnen van het Verantwoordingsdilemma [Seisaku Hyōka no Gyōsei Kanri ni Kansuru Tenbō: Akauntabiriti Jirenma no Kokufuku ni Mukete.](Japans). Doshisha University Policy & Management, 26(2), 55-66.
Mikami, M. (2024). Toepassing van Machine Learning-methoden in Beleidsevaluatietheorie: Interorganisatorische Vergelijking van Administratieve Projectbeoordelingen van Japan met behulp van Latente Dirichlet Allocatie Modellen [Seisaku Hyōkaron ni okeru Kikai Gakushū Shuhō no Ōyō: Senzai Dirikure Haibun Moderu o Mochiita Gyōsei Jigyō Rebyū no Soshikikan Hikaku.](Japans). Doshisha University Policy & Management, 25(2), 61-74.
Yamaya, K., en Mikami, M. (2023). Vergelijkend Overheidsbeleid en Openbaar Bestuur: Ontwikkelingsbestuurskunde, Vergelijkende Bestuurskunde, Internationale Bestuurskunde [Hikaku Seisakuron to Gyōseigaku: Kaihatsu Gyōseigaku, Hikaku Gyōseigaku, Kokusai Gyōseigaku.](Japans). Doshisha University Policy & Management, 25(1), 15-27.
Mikami, M. (2023). Een bestuurskundige studie van ontwikkelingssamenwerking bij het Ministerie van Buitenlandse Zaken van Japan: Evaluatie en Verantwoording [Nihon Gaimushō ni okeru Kaihatsu Kyōryoku no Gyōseigakuteki Kenkyū: Hyōka to Akauntabiriti.](Japans). Proefschrift (Doshisha Universiteit).
Mikami, M. (2023). Ingewikkeldheden van evaluatieprocessen door beleidsreorganisatie: Een gevalsstudie van wetenschaps- en technologiediplomatie en SATREPS [Seisaku Saihen ni yoru Hyōka no Sakusō: Kagaku Gijutsu Gaikō to SATREPS o Rei ni.](Japans). Hyōka Quarterly, (64), 14-31.
Mikami, M. (2022). ODA-evaluatie en fragmentatie van verantwoording: Het effect van de JICA/JBIC-integratie [ODA Hyōka to Akauntabiriti no Danpenka: JICA, JBIC Tōgō no Eikyō.](Japans). Journal of Public Policy Studies, 22(2), 156-166.
Mikami, M. (2022). Beheer van ODA-evaluatie: Organisatie en Document [ODA Hyōka no Kanri: Soshiki to Bunsho.](Japans). Doshisha University Policy & Management, 24(1), 57-66.
Mikami, M. (2022). Internationaal openbaar bestuur van hulpevaluatie: DAC EvalNet en evaluatiebegeleiding [Enjo Hyōka no Kokusai Gyōsei: DAC Hyōka Kaigō to Gaidansu.](Japans). Doshisha Policy and Management Review, 11, 13-22.
Mikami, M. (2021). Evaluatiebeleid van ODA in Japan: Het traceren van administratieve processen van de richtlijnen [ODA Hyōka Gaidorain no Gyōseigakuteki Kōsatsu.](Japans). Japanese Journal of Evaluation Studies, 21(1), 127-140.
Mikami, M. (2020). Heroverweging van het administratieve proces in beleidsevaluatie [Seisaku Hyōka ni okeru Gyōsei Katei no Saikō.](Japans). Masterscriptie (Doshisha Universiteit).
Mikami, M. (2020). Evaluatiesysteem en bestuur: Evaluatiebeleid in Japanse ODA [Hyōka Shisutemu to Gabanansu: Nihon no ODA ni okeru Hyōka Porishī.](Japans). Doshisha Policy and Management Review, 9, 11-20.
Presentaties
Mikami, M. (2025). Gevoelde verantwoording of "illusie van tevredenheid"?: Evaluatie heroverwegen in het tijdperk van GenAI [Felt Accountability or "Illusion of Satisfaction"?: Rethinking Evaluation in the Age of GenAI](Engels). Präsentiert bei Internationale workshop georganiseerd door Niigata University / Saarland University / Japan Evaluation Society, Evaluatie in het tijdperk van AI: Talent en instellingen ontwikkelen voor de toekomst.
Mikami, M. (2025). Vooruitzichten en uitdagingen bij het oprichten van EvalYouth Japan: Een bestuurskundig perspectief [Prospects and Challenges to Establish EvalYouth Japan: A Public Administration Perspective](Engels). Präsentiert bei Internationale workshop georganiseerd door Niigata University / Saarland University / Japan Evaluation Society, Evaluatie in het tijdperk van AI: Talent en instellingen ontwikkelen voor de toekomst.
Mikami, M. (2025). Verantwoording in het digitale tijdperk: Potentieel en beperkingen van beleidsevaluatie op basis van burgertevredenheid [Dejitaru-ka Jidai no Akauntabiriti: Shimin no Nattokukan ni Motozuku Seisaku Hyōka no Kanōsei to Genkai.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Politieke Wetenschappen (JPSA), De jaarlijkse conferentie van 2025 (De Universiteit van Tokio (Hongo Campus)).
Mikami, M. (2025). Belang van evaluatiebeheer in modern overheidsbestuur en financiën: Het snijvlak van ontwikkelingssamenwerkingsadministratie en beleid voor gendergelijkheid [Gendai no Gyōzaisei ni okeru Hyōka Kanri no Jūyōsei: Kaihatsu Kyōryoku Gyōsei to Danjo Kyōdō Sankaku Seisaku no Kōsaku.](Japans). Präsentiert bei Gendai Gyōzaisei Kenkyūkai (Onderzoeksgroep voor modern openbaar bestuur en financiën).
Mikami, M. (2025). M&E en evaluatiebeheer van veiligheidsbeleid bij het Ministerie van Buitenlandse Zaken van Japan en het Japanse Ministerie van Defensie: Ontwikkelingssamenwerkingsadministratie en "Vrouwen, Vrede en Veiligheid" [Gaimushō to Bōeishō ni okeru Anzen Hoshō Seisaku no Hyōka Kanri: Kaihatsu Kyōryoku Gyōsei to Josei, Heiwa, Anzen Hoshō.](Japans). Präsentiert bei Gyōsei Kyōdō Kenkyūkai (Gezamenlijke onderzoeksgroep voor openbaar bestuur).
Mikami, M. (2024). Evaluatiesystemen voor nationale agentschappen voor onderzoek en ontwikkeling: Beoordeling van institutionele prestaties en onderzoeksimpact [Kokuritsu Kenkyū Kaihatsu Hōjin no Hyōka Seido to Kenkyū Hyōka: Kikan Gyōseki to Inobēshon Sōshutsu to Kagakuteki Inpakuto (Tōronsha).](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Evaluatie, De 25e jaarlijkse conferentie..
Mikami, M. (2024). Verleden en toekomst van beleidsevaluatie in Japan: Met Dr. Yamaya Kiyoshi [RTD Nihon no Seisaku Hyōka no Kore Made to Kore Kara: Yamaya Kiyoshi o Kakonde (Wadai Teikyōsha 5).](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Evaluatie, De 25e jaarlijkse conferentie..
Mikami, M. (2024). Mogelijkheden en uitdagingen van digitalisering in administratieve counseling: Met een focus op de lokale gemeenschap in Shinshu [Gyōsei Sōdan ni okeru Dejitaru-ka no Kanōsei to Kadai: Shinshū no Chiiki Shakai o Nentō ni.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Ombudsmanstudies, De jaarlijkse conferentie van 2024 (aan de Tokai Universiteit, Shinagawa Campus).
Mikami, M. (2023). "Agile beleidsvorming en -evaluatie" en administratief beheer: Betekenis en uitdagingen zoals gezien in het geval van ontwikkelingssamenwerking ['Ajairu-gata Seisaku Keisei・Hyōka' to Gyōsei Kanri: Kaihatsu Kyōryoku no Jirei ni Miru Igi to Kadai.](Japans). Präsentiert bei Studiegroep over administratieve systemen, Onderzoeks- en Juridisch Bureau, Administratief Beheersbureau, Ministerie van Binnenlandse Zaken en Communicatie (MIC).
Mikami, M. (2023). Overbruggen van wereldwijd overheidsbeleid: Evaluatie en planning (Beleidsstudies en Evaluatiestudies) [Gurōbaru na Seisaku no Kakyō: Hyōka to Keikaku (Kyōtsū Rondai 'Seisakugaku to Hyōkagaku').](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Evaluatie, De 24e jaarlijkse conferentie..
Mikami, M. (2023). Knelpunten en wegen vooruit voor theorieën over beleidsevaluatie: Machine learning en gedragsbestuurskunde [Seisaku Hyōkaron no Airo to Katsuro: Kikai Gakushū to Kōdō Gyōseigaku.](Japans). Präsentiert bei Vereniging voor Beleidsstudies van Doshisha Universiteit, 1e seminar van 2023.
Mikami, M. (2022). Evaluatiebeheer en bestuur in het Ministerie van Buitenlandse Zaken van Japan: Vermenging van binnenlands en internationaal bestuur in het secretariaat van de minister [Gaimushō no Hyōka Kanri to Gabanansu: Daijin Kanbō ni okeru Kokunai Gyōsei to Kokusai Gyōsei no Kōsaku.](Japans). Präsentiert bei De Japanse Vereniging voor Openbaar Bestuur, jaarlijkse conferentie 2022.
Mikami, M. (2022). Internationale administratie van evaluatie en verantwoording: Recente trends waargenomen op de 3e APEA-conferentie [Hyōka no Kokusai Gyōsei to Akauntabiriti: 3rd APEA Conference ni Miru Saishin Dōkō.](Japans). Präsentiert bei Online seminar van de Vereniging voor Beleidsstudies van Doshisha Universiteit.
Mikami, M. (2021). Evaluatie en controle van internationale wetenschappelijke en technologische samenwerking - Administratieve processen van STI voor SDG's en SATREPS [Kokusai Kagaku Gijutsu Kyōryoku no Hyōka to Tōsei: STI for SDGs to SATREPS no Gyōsei Katei.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Evaluatie, De 22e jaarlijkse conferentie.
Mikami, M. (2021). ODA-evaluatie geleid door het secretariaat: Focus op beleidsbeheerfuncties van het secretariaat van de minister van het Japanse Ministerie van Buitenlandse Zaken [Kanbō-gata no ODA Hyōka: Gaimushō Daijin Kanbō no Seisaku Kanri Kinō.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Beleidsstudies, Kansai-afdeling, de 14e jaarlijkse conferentie.
Mikami, M. (2021). Veranderingen in ODA-evaluatie door organisatorische herstructurering: Hervormingsbeleid van geïncorporeerde administratieve agentschappen en de impact ervan [Soshiki Saihen ni yoru ODA Hyōka no Hen'yō: Dokuritsu Gyōsei Hōjin Kaikaku Seisaku to Sono Eikyō.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Beleidsstudies (PPSAJ), De jaarlijkse conferentie van 2021 (De 25e jaarlijkse conferentie).
Mikami, M. (2021). Introductie tot de nieuwste trends in ODA-evaluatie: Met EvalNet als leidraad [ODA Hyōka no Saishin Dōkō no Shōkai to Sono Dōkō: EvalNet o Tegakari ni.](Japans). Präsentiert bei Online seminar 2020 van de Vereniging voor Beleidsstudies van Doshisha Universiteit.
Mikami, M. (2020). Beheer van ODA-evaluatie en de uitdagingen ervan: De veranderingen in de richtlijnen traceren [ODA Hyōka no Kanri to Sono Kadai: Gaidorain no Hensen.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Evaluatie, De 21e jaarlijkse conferentie.
Mikami, M. (2020). Een theoretisch kader voor evaluatiebeleid [Hyōka Porishī no Rironteki Kentō.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Beleidsstudies (PPSAJ), Kansai-afdeling, de 13e jaarlijkse conferentie.
Mikami, M. (2019). Kenmerken van het evaluatiesysteem in Japan en de effectiviteit van bestuursfuncties [Nihon ni okeru Hyōka Shisutemu no Tokuchō to Gabanansu Kinō no Yūkōsei.](Japans). Präsentiert bei Japanse Vereniging voor Evaluatie, De 20e jaarlijkse conferentie, aan de Kochi Universiteit.
Mikami, M. (2019). De huidige status van beleidsevaluatie in de administratieve activiteiten van de Japanse officiële ontwikkelingshulp [ODA no Gyōsei Katsudō ni okeru Seisaku Hyōka no Genjō.](Japans). Präsentiert bei De 12e onderzoeksconferentie van de Kansai-afdeling, Japanse Vereniging voor Beleidsstudies (PPSAJ) (aan de Kobe Gakuin Universiteit).
Academic Contributions

Planning van internationale conferenties, 'Ontwikkeling van een model voor de opleiding van organisatoren via regionaal hulpbrongebaseerde MICE en satellietbijeenkomsten vanuit Niigata' (projectleider: Nobuyuki Shirakawa), binnen een project van de Japan Tourism Agency.

Competition etc | ELSI-centrum, Institute for Research Administration, Universiteit Niigata
2025.11.17 - 2025.11.18

Peer reviewer voor The Japanese Journal of Evaluation Studies (2025)

Peer review etc | Japanse Evaluatievereniging
2025

Peer reviewer voor The Japanese Journal of Evaluation Studies (2023)

Peer review etc | Japanse Evaluatievereniging
2023 -
Awards

Kwijtschelding van terugbetaling wegens uitzonderlijke studieresultaten (volledige vrijstelling; doctoraatsopleiding, graduate beurs type I)

Japanse Studentenondersteuningsorganisatie (JASSO)
2023.07

Kwijtschelding van terugbetaling wegens uitzonderlijke studieresultaten (volledige vrijstelling; masteropleiding, graduate beurs type I)

Japanse Studentenondersteuningsorganisatie (JASSO)
2020.06

Beurs voor jonge onderzoekers in het doctoraatsprogramma van de Doshisha-universiteit (volledige vrijstelling van collegegeld)

Doshisha-universiteit
2020.04

Beurs voor graduate studies van de Doshisha-universiteit

Doshisha-universiteit
2019.04

Studiebeurs 2017 van de Faculteit Beleidsstudies, Doshisha-universiteit

Faculteit Beleidsstudies, Doshisha-universiteit
2018.01
Association Memberships
Japanse Vereniging voor de Studie van Lokaal Bestuur Japanse Vereniging voor Politicologie (JPSA) Japanse Vereniging voor Bestuurskunde (JSPA) Japanse Vereniging voor Ombudsmanstudies (JAOS) Japanse Vereniging voor Beleidsstudies (PPSAJ) Japanse Evaluatievereniging (JES)
Maatschappelijke Bijdrage

Docent, cursus internationale uitwisseling en samenwerking, Kobe City Silver College (2022)

Kobe City Silver College
2022.11 -

Docent, cursus internationale uitwisseling en samenwerking, Kobe City Silver College (2023)

Kobe City Silver College
2023.12 -

Studiegroep nationaal defensiemanagement

Nationaal Instituut voor Defensiestudies van het ministerie van Defensie
2025.02.19 - 2025.02.20

Bestuurlijke controle in het Nederlandstalige gebied herontdekt

Organisatie voor Onderzoekspromotie en -ontwikkeling van de Doshisha-universiteit

Gepresenteerd op 15 maart en 21 april. De presentatie, mede gericht op de SPRING-fellows van het volgende jaar, deed verslag van een onderzoeksbezoek aan Nederland dat uit het SPRING-programma werd gefinancierd.

2023.03.15 - 2023.04.21

Covoorzitter, voorbereidingscomite EvalYouth Japan

De commissie werd opgericht naar aanleiding van de internationale workshop die de Universiteit van Niigata op 17 november 2025 organiseerde en waarvoor de covoorzitters van EvalYouth Asia waren uitgenodigd. Samen met Kazuya Sugitani (Iwate Prefectural University) en Mao Sato (Hitotsubashi University) werk ik aan de voorbereiding van EvalYouth Japan, de Japanse tak van EvalYouth, het wereldwijde netwerk van jonge en opkomende evaluatoren dat is verbonden aan UN EvalPartners.

Consultatiebijeenkomst boekjaar 2025, Kanto-bureau voor bestuurskundige evaluatie, ministerie van Binnenlandse Zaken en Communicatie

Kanto-bureau voor bestuurskundige evaluatie, ministerie van Binnenlandse Zaken en Communicatie

Deelgenomen aan een gedachtewisseling met het Kanto-bureau voor bestuurskundige evaluatie van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Communicatie over de onderzoeksprioriteiten voor het volgende begrotingsjaar.

2026.01.20

3e Doctoral Career Cafe, boekjaar 2024: 'Toekomstgerichte reflectie op het verleden - de uitdagingen van planning en evaluatie'

Organisatie voor Onderzoekspromotie en -ontwikkeling van de Doshisha-universiteit
2025.02.14